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चल रहे रेलरोड रोजगार विवाद के बारे में अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न | भारत समाचार
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1. क्या है आरआरबी? इसकी भूमिका और कार्य क्या है?
ए: रेल भर्ती बोर्ड (आरआरबी) भारत सरकार के रेल मंत्रालय के तहत काम करता है। वह मुख्य रूप से “सी” समूह के कर्मियों की भर्ती के लिए जिम्मेदार है।
देश में 21 आरपीओ हैं। प्रत्येक आरआरबी में एक अध्यक्ष, सदस्य सचिव और सहायक सचिव होते हैं, साथ ही आधिकारिक प्रकाशन में सूचीबद्ध नहीं होने वाले सहायक कर्मचारी भी होते हैं।
आरआरबी द्वारा पहले आयोजित की गई भर्तियों ने 2018 से 2,83,747 रिक्तियों को अधिसूचित किया है और 1.32 मिलियन से अधिक उम्मीदवारों को नामांकित किया है। शेष रिक्त पदों पर भर्ती का कार्य प्रगति पर है। पिछले साढ़े तीन वर्षों में, COVID-19 महामारी के बावजूद, RRR ने लगभग 4 मिलियन उम्मीदवारों के लिए CBT आयोजित किए हैं।
2. भर्ती दो चरणों वाले कंप्यूटर परीक्षण के साथ क्यों की जाती है (सीबीटी)?
उत्तर: यदि अधिसूचना के लिए आवेदन करने वाले आवेदकों की संख्या बड़ी है और एक करोड़ से अधिक है, तो दो चरणों में सीबीटी आयोजित करने की सिफारिश की जाती है, जिसमें पहले चरण का उपयोग दूसरे चरण और दूसरे चरण के लिए उम्मीदवारों का चयन करने के लिए किया जाता है। सीबीटी चरण सीमित संख्या में आवेदकों के साथ आयोजित किया जाता है, इसलिए व्यापक सामान्यीकरण की आवश्यकता नहीं होती है और अंतिम मूल्यांकन निष्पक्ष और अधिक निष्पक्ष होता है।
4. सीबीटी के दूसरे चरण के लिए उम्मीदवारों की शॉर्टलिस्ट किस पर आधारित है?
उ: रेलरोड भर्ती आयोग के 2015 के दिशानिर्देशों के अनुसार, विज्ञापित रिक्तियों की संख्या से 10 गुना अधिक आवेदकों को गैर-तकनीकी लोकप्रिय श्रेणियों (एनटीपीसी) के लिए सीबीटी चरण 2 में बुलाया जाना चाहिए। यह सुनिश्चित करने के लिए कि संख्या सीमित है कि व्यापक सामान्यीकरण से बचने के लिए एक या सीमित संख्या में एक ही काम किया जा सकता है, और यह सुनिश्चित करने के लिए कि स्टेज पर आयोजित प्रारंभिक स्क्रीनिंग के बाद योग्यता निर्धारण के लिए पर्याप्त उम्मीदवार हैं। 1 सीबीटी। इसके पहले केंद्रीकृत रोजगार अधिसूचना (सीईएन) 02/2010 (स्नातकों के लिए) और सीईएन 04/2010 (10+2 के लिए) में भी इसका पालन किया गया था, जहां रिक्तियों की संख्या के 10 गुना वाले उम्मीदवारों को सीबीटी के दूसरे चरण में पहले बुलाया गया था। सीईएन 03/2015 (स्नातक) के लिए इसे 15 गुना तक बढ़ाना।
5. एनटीपीसी परीक्षा के दूसरे दौर के लिए कितने उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया गया है?
उत्तर: CEN 01/2019 के लिए, स्टेज 1 CBT को स्नातकों और 10 + 2 पास वाले उम्मीदवारों के लिए सामान्य बना दिया गया था, CEN में यह अनिवार्य था कि योग्य आवेदकों के क्रम में विज्ञापित रिक्तियों के 20 गुना वाले उम्मीदवारों को CBT स्टेज 2 में बुलाया जाएगा। सीबीटी स्टेज 1 पूरा करने के बाद सीबीटी स्टेज 2 में भाग लेने के लिए पात्र।
6. क्या शॉर्टलिस्ट 7,000 उम्मीदवारों के लिए होनी चाहिए, 7,000 उम्मीदवारों के लिए नहीं?
उत्तर: यह कहीं भी उल्लेख नहीं किया गया था कि सीबीटी के दूसरे दौर के लिए 7,000 अलग-अलग उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया जाएगा। चूंकि दूसरे चरण में सीबीटी के पांच अलग-अलग स्तर होते हैं, और एक उम्मीदवार को पात्रता, योग्यता और विकल्प के अनुसार एक से अधिक स्तरों के लिए शॉर्टलिस्ट किया जा सकता है, 7 हजार सूची संख्याओं की सूची में, कुछ नाम एक से अधिक सूची में दिखाई देंगे।
आरआरबी ने विज्ञापित रिक्तियों की तुलना में केवल 4-5 बार उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया। शॉर्ट लिस्ट को 20 विज्ञापित रिक्तियों के आधार पर स्तर/स्थिति द्वारा संकलित किया गया था, जैसा कि नोटिस के पैराग्राफ 13 में दर्शाया गया है। सूचियों में 7,05,446 सूची संख्याएं हैं, जो 35,281 में से घोषित रिक्तियों से 20 गुना अधिक है।
8. पहले एक पद के लिए दस उम्मीदवार प्रतिस्पर्धा करते थे, अब एक उम्मीदवार 10 पदों के लिए प्रतिस्पर्धा करेंगे।
उत्तर: अंत में, 35,281 व्यक्तिगत उम्मीदवारों का चयन किया जाएगा, और एक उम्मीदवार को योग्यता और वरीयता के आधार पर केवल एक पद पर नियुक्त किया जाएगा। इसलिए कोई भी पद रिक्त नहीं रहेगा।
9. पीएचडी उम्मीदवारों को स्नातक और 10+2 स्तर के पदों के लिए पात्र होने से अनुचित लाभ मिलता है।
उत्तर: यदि स्नातक और 10+2 पदों के लिए पहले की तरह अलग-अलग अधिसूचनाएँ थीं, तो उन्हें दो अलग-अलग परीक्षाओं को सफलतापूर्वक पास करना होगा। स्नातक और 10+2 पदों के लिए भर्ती एकीकरण समय, ऊर्जा और प्रयास बचाने के लिए किया गया था, जो कोविड-19 महामारी के दौरान फायदेमंद साबित हुआ है। इसके अलावा, सीबीटी 1 मानकों को 10+2 पर रखा गया है ताकि 10+2 स्तर के छात्रों को नुकसान न हो, और केवल सीबीटी 2 में ही विभिन्न स्तरों के लिए मानक अलग-अलग होंगे।
10. एनटीपीसी परिणामों के खिलाफ उम्मीदवारों का विरोध करने के लिए रेलवे ने क्या किया?
उत्तर: आरआरबी ने एनटीपीसी स्टेज 2 सीबीटी और लेवल 1 स्टेज 1 सीबीटी को स्थगित कर दिया। मौजूदा शॉर्टलिस्ट किए गए उम्मीदवारों को प्रभावित किए बिना एनटीपीसी परीक्षा के पहले दौर के कंप्यूटर टेस्ट (सीबीटी) के परिणामों के बारे में उम्मीदवारों द्वारा व्यक्त की गई चिंताओं और शंकाओं की जांच के लिए वरिष्ठ अधिकारियों से बनी एक उच्च प्राधिकरण समिति का गठन किया गया था और सीईएन में दूसरे सीबीटी चरण की शुरुआत की गई थी। . आरआरसी 01/2019।
11. छात्र समिति में शिकायत कैसे दर्ज करा सकते हैं?
उत्तर: आवेदक अपनी चिंताओं और सुझावों को निम्नलिखित ईमेल पते पर समिति को भेज सकते हैं: rrbcommittee@railnet.gov.in
सभी आरआरबी अध्यक्षों को भी उम्मीदवारों की शिकायतों को स्वीकार करने का निर्देश दिया गया था। समस्याओं की प्रस्तुति को सुविधाजनक बनाने के लिए पूरे देश में विभिन्न क्षेत्रों और संभागीय मुख्यालयों पर सूचना शिविर आयोजित किए जाते हैं।
12. समिति के पास शिकायत दर्ज करने की समय सीमा क्या है?
उत्तर: आवेदकों को उनकी चिंताओं की रिपोर्ट करने के लिए 02/16/2022 तक तीन सप्ताह का समय दिया जाता है।
13. समिति द्वारा शिकायतों पर विचार करने की समय सीमा क्या है?
प्रतिक्रिया: समिति इन चिंताओं की जांच करने के बाद 4 मार्च 2022 तक अपनी सिफारिशें पेश करेगी।
14. भर्ती प्रक्रिया में देरी क्यों हुई?
ए: मार्च 2020 से कोविड -19 महामारी और विभिन्न राज्यों द्वारा खाते पर लगाए गए विभिन्न प्रतिबंधों के कारण भर्ती प्रक्रिया में देरी हुई है। सीबीटी के लिए जिन अवसरों का उपयोग किया जा सकता है, वे भी सामाजिक दूरियों के मानदंडों के कारण अधिक बदलाव के कारण प्रभावित हुए हैं। सीबीटी स्टेज 1 सीईएन 01/2019 में 133 शिफ्ट शामिल हैं।
ए: रेल भर्ती बोर्ड (आरआरबी) भारत सरकार के रेल मंत्रालय के तहत काम करता है। वह मुख्य रूप से “सी” समूह के कर्मियों की भर्ती के लिए जिम्मेदार है।
देश में 21 आरपीओ हैं। प्रत्येक आरआरबी में एक अध्यक्ष, सदस्य सचिव और सहायक सचिव होते हैं, साथ ही आधिकारिक प्रकाशन में सूचीबद्ध नहीं होने वाले सहायक कर्मचारी भी होते हैं।
आरआरबी द्वारा पहले आयोजित की गई भर्तियों ने 2018 से 2,83,747 रिक्तियों को अधिसूचित किया है और 1.32 मिलियन से अधिक उम्मीदवारों को नामांकित किया है। शेष रिक्त पदों पर भर्ती का कार्य प्रगति पर है। पिछले साढ़े तीन वर्षों में, COVID-19 महामारी के बावजूद, RRR ने लगभग 4 मिलियन उम्मीदवारों के लिए CBT आयोजित किए हैं।
2. भर्ती दो चरणों वाले कंप्यूटर परीक्षण के साथ क्यों की जाती है (सीबीटी)?
उत्तर: यदि अधिसूचना के लिए आवेदन करने वाले आवेदकों की संख्या बड़ी है और एक करोड़ से अधिक है, तो दो चरणों में सीबीटी आयोजित करने की सिफारिश की जाती है, जिसमें पहले चरण का उपयोग दूसरे चरण और दूसरे चरण के लिए उम्मीदवारों का चयन करने के लिए किया जाता है। सीबीटी चरण सीमित संख्या में आवेदकों के साथ आयोजित किया जाता है, इसलिए व्यापक सामान्यीकरण की आवश्यकता नहीं होती है और अंतिम मूल्यांकन निष्पक्ष और अधिक निष्पक्ष होता है।
4. सीबीटी के दूसरे चरण के लिए उम्मीदवारों की शॉर्टलिस्ट किस पर आधारित है?
उ: रेलरोड भर्ती आयोग के 2015 के दिशानिर्देशों के अनुसार, विज्ञापित रिक्तियों की संख्या से 10 गुना अधिक आवेदकों को गैर-तकनीकी लोकप्रिय श्रेणियों (एनटीपीसी) के लिए सीबीटी चरण 2 में बुलाया जाना चाहिए। यह सुनिश्चित करने के लिए कि संख्या सीमित है कि व्यापक सामान्यीकरण से बचने के लिए एक या सीमित संख्या में एक ही काम किया जा सकता है, और यह सुनिश्चित करने के लिए कि स्टेज पर आयोजित प्रारंभिक स्क्रीनिंग के बाद योग्यता निर्धारण के लिए पर्याप्त उम्मीदवार हैं। 1 सीबीटी। इसके पहले केंद्रीकृत रोजगार अधिसूचना (सीईएन) 02/2010 (स्नातकों के लिए) और सीईएन 04/2010 (10+2 के लिए) में भी इसका पालन किया गया था, जहां रिक्तियों की संख्या के 10 गुना वाले उम्मीदवारों को सीबीटी के दूसरे चरण में पहले बुलाया गया था। सीईएन 03/2015 (स्नातक) के लिए इसे 15 गुना तक बढ़ाना।
5. एनटीपीसी परीक्षा के दूसरे दौर के लिए कितने उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया गया है?
उत्तर: CEN 01/2019 के लिए, स्टेज 1 CBT को स्नातकों और 10 + 2 पास वाले उम्मीदवारों के लिए सामान्य बना दिया गया था, CEN में यह अनिवार्य था कि योग्य आवेदकों के क्रम में विज्ञापित रिक्तियों के 20 गुना वाले उम्मीदवारों को CBT स्टेज 2 में बुलाया जाएगा। सीबीटी स्टेज 1 पूरा करने के बाद सीबीटी स्टेज 2 में भाग लेने के लिए पात्र।
6. क्या शॉर्टलिस्ट 7,000 उम्मीदवारों के लिए होनी चाहिए, 7,000 उम्मीदवारों के लिए नहीं?
उत्तर: यह कहीं भी उल्लेख नहीं किया गया था कि सीबीटी के दूसरे दौर के लिए 7,000 अलग-अलग उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया जाएगा। चूंकि दूसरे चरण में सीबीटी के पांच अलग-अलग स्तर होते हैं, और एक उम्मीदवार को पात्रता, योग्यता और विकल्प के अनुसार एक से अधिक स्तरों के लिए शॉर्टलिस्ट किया जा सकता है, 7 हजार सूची संख्याओं की सूची में, कुछ नाम एक से अधिक सूची में दिखाई देंगे।
आरआरबी ने विज्ञापित रिक्तियों की तुलना में केवल 4-5 बार उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया। शॉर्ट लिस्ट को 20 विज्ञापित रिक्तियों के आधार पर स्तर/स्थिति द्वारा संकलित किया गया था, जैसा कि नोटिस के पैराग्राफ 13 में दर्शाया गया है। सूचियों में 7,05,446 सूची संख्याएं हैं, जो 35,281 में से घोषित रिक्तियों से 20 गुना अधिक है।
8. पहले एक पद के लिए दस उम्मीदवार प्रतिस्पर्धा करते थे, अब एक उम्मीदवार 10 पदों के लिए प्रतिस्पर्धा करेंगे।
उत्तर: अंत में, 35,281 व्यक्तिगत उम्मीदवारों का चयन किया जाएगा, और एक उम्मीदवार को योग्यता और वरीयता के आधार पर केवल एक पद पर नियुक्त किया जाएगा। इसलिए कोई भी पद रिक्त नहीं रहेगा।
9. पीएचडी उम्मीदवारों को स्नातक और 10+2 स्तर के पदों के लिए पात्र होने से अनुचित लाभ मिलता है।
उत्तर: यदि स्नातक और 10+2 पदों के लिए पहले की तरह अलग-अलग अधिसूचनाएँ थीं, तो उन्हें दो अलग-अलग परीक्षाओं को सफलतापूर्वक पास करना होगा। स्नातक और 10+2 पदों के लिए भर्ती एकीकरण समय, ऊर्जा और प्रयास बचाने के लिए किया गया था, जो कोविड-19 महामारी के दौरान फायदेमंद साबित हुआ है। इसके अलावा, सीबीटी 1 मानकों को 10+2 पर रखा गया है ताकि 10+2 स्तर के छात्रों को नुकसान न हो, और केवल सीबीटी 2 में ही विभिन्न स्तरों के लिए मानक अलग-अलग होंगे।
10. एनटीपीसी परिणामों के खिलाफ उम्मीदवारों का विरोध करने के लिए रेलवे ने क्या किया?
उत्तर: आरआरबी ने एनटीपीसी स्टेज 2 सीबीटी और लेवल 1 स्टेज 1 सीबीटी को स्थगित कर दिया। मौजूदा शॉर्टलिस्ट किए गए उम्मीदवारों को प्रभावित किए बिना एनटीपीसी परीक्षा के पहले दौर के कंप्यूटर टेस्ट (सीबीटी) के परिणामों के बारे में उम्मीदवारों द्वारा व्यक्त की गई चिंताओं और शंकाओं की जांच के लिए वरिष्ठ अधिकारियों से बनी एक उच्च प्राधिकरण समिति का गठन किया गया था और सीईएन में दूसरे सीबीटी चरण की शुरुआत की गई थी। . आरआरसी 01/2019।
11. छात्र समिति में शिकायत कैसे दर्ज करा सकते हैं?
उत्तर: आवेदक अपनी चिंताओं और सुझावों को निम्नलिखित ईमेल पते पर समिति को भेज सकते हैं: rrbcommittee@railnet.gov.in
सभी आरआरबी अध्यक्षों को भी उम्मीदवारों की शिकायतों को स्वीकार करने का निर्देश दिया गया था। समस्याओं की प्रस्तुति को सुविधाजनक बनाने के लिए पूरे देश में विभिन्न क्षेत्रों और संभागीय मुख्यालयों पर सूचना शिविर आयोजित किए जाते हैं।
12. समिति के पास शिकायत दर्ज करने की समय सीमा क्या है?
उत्तर: आवेदकों को उनकी चिंताओं की रिपोर्ट करने के लिए 02/16/2022 तक तीन सप्ताह का समय दिया जाता है।
13. समिति द्वारा शिकायतों पर विचार करने की समय सीमा क्या है?
प्रतिक्रिया: समिति इन चिंताओं की जांच करने के बाद 4 मार्च 2022 तक अपनी सिफारिशें पेश करेगी।
14. भर्ती प्रक्रिया में देरी क्यों हुई?
ए: मार्च 2020 से कोविड -19 महामारी और विभिन्न राज्यों द्वारा खाते पर लगाए गए विभिन्न प्रतिबंधों के कारण भर्ती प्रक्रिया में देरी हुई है। सीबीटी के लिए जिन अवसरों का उपयोग किया जा सकता है, वे भी सामाजिक दूरियों के मानदंडों के कारण अधिक बदलाव के कारण प्रभावित हुए हैं। सीबीटी स्टेज 1 सीईएन 01/2019 में 133 शिफ्ट शामिल हैं।
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